Connect with us

Društvo

SISTEM PRED PUCANJEM! Pred novu školsku godinu NEDOSTAJE 587 NASTAVNIKA!

Uoči samog početka nove školske godine, škole širom Srpske našle su se u trci s vremenom kako bi obezbijedile čak 587 prosvjetnih radnika, a zbog hroničnog deficita stručnog kadra, dosadašnja praksa pokazuje da bi u pojedinim učionicama matematiku i fiziku ponovo mogli predavati i apsolventi.

Prema podacima Republičkog zavoda za zapošljavanje, od 30. juna do 24. avgusta traženo je 587 radnika, od čega 385 za osnovno, 116 za tehničko i stručno, te 86 za opšte srednje obrazovanje.

Kada je riječ o osnovnom obrazovanju, najveća potražnja bila je za nastavnicima razredne nastave, za koje su tražena 124 izvršioca, dok je za matematiku traženo 57, fiziku 44, srpski jezik i srodne oblasti 40, informatiku 37, a za muziku i hemiju po 30 nastavnika. Za biologiju i fizičko vaspitanje traženo je po 26 izvršilaca, tehničko obrazovanje 23, a engleski jezik 22.

U srednjim školama postoji potreba i za stručnjacima iz pojedinih oblasti, prije svega mašinskim i elektroinženjerima, a dio nastave obezbjeđuje se i dopunskim radom stručnjaka koji već imaju osnovno zaposlenje.

Većina bez norme

Predsjednik Aktiva direktora osnovnih škola na području Semberije Predrag Račanović kazao je za “Glas” da je veliki broj konkursa uoči početka školske godine uobičajen, ali da većina tih radnih mjesta nije sa punom nastavnom normom.

– Prije početka svake školske godine raspisujemo konkurse za radna mjesta koja su se pojavila, a do sada smo ih uglavnom i popunjavali. Najveći dio konkursa odnosi se na nepunu normu, dok su izuzetak nastavnici razredne nastave – rekao je Račanović.

On je naveo da se kod razredne nastave ne može govoriti o nedostatku kadra, jer i nakon konkursa nastavnika tog profila ima na birou.

– To nije deficitaran nastavni kadar. Veći problem imamo kod matematike i fizike, gdje se dešava da ne možemo pronaći dovoljno stručnog kadra, pa smo u pojedinim slučajevima bili prinuđeni da angažujemo i lica koja nisu verifikovana, u skladu sa pravilnikom koji to omogućava. Bilo je i slučajeva da su nastavu u osnovnim školama držali apsolventi tih fakulteta – istakao je Račanović.

Objašnjavajući zbog čega se isti ili slični oglasi ponavljaju iz godine u godinu, on je rekao da je to posljedica promjena broja učenika i odjeljenja.

– Ako škola dobije jedno odjeljenje više, odmah se pojavi potreba za dodatnim časovima iz svakog predmeta. Međutim, kada je norma manja od 50 odsto, radno mjesto se ne može popuniti na neodređeno vrijeme, već se raspisuje konkurs na određeno. Zbog toga se svake godine pojavljuje veliki broj takvih konkursa – rekao je Račanović.

Predsjednik Aktiva direktora srednjih škola banjalučke regije Ljuban Bajić kaže da se najveći broj konkursa odnosi na manji broj časova, dok su pune norme rjeđe.

– Kada je riječ o deficitarnim zanimanjima, najviše problema imamo sa profesorima matematike i fizike, ali i elektroinženjerima – rekao je Bajić. On je naveo da škole, kada ne uspiju da pronađu odgovarajući kadar, moraju tražiti druga rješenja.

– Ako se na konkurs ne javi odgovarajući kadar, nakon što iscrpimo sve zakonske mogućnosti, dešava se da angažujemo neverifikovana lica, a u krajnjem slučaju i apsolvente. Ponekad se pribjegava i dopunskom radu zaposlenih kako bi svi časovi bili pokriveni – rekao je Bajić.

Različiti problemi

Da problem nije isti u svim regijama, pokazuje i primjer Prijedora. Predsjednica Aktiva direktora srednjih škola regije Prijedor Dražena Mršić kaže da tamošnje škole uspijevaju obezbijediti nastavu, iako se i kod njih pojavljuje potreba za kadrom iz deficitarnih oblasti.

– Trenutno nemamo deficit zbog kojeg bi neki predmet ostao nepokriven. Pojavljuju se potrebe za matematikom, fizikom i hemijom, a u stručnim školama i za mašinskim i elektroinženjerima, ali za sada uspijevamo da nastavu pokrijemo verifikovanim kadrom – rekla je Mršićeva.

Ona je navela da se u stručnim školama dio potreba rješava angažovanjem ljudi koji već imaju osnovno zaposlenje.

– Imamo slučajeve da ljekari, farmaceuti, mašinski i elektroinženjeri, koji već rade, dolaze u škole na nekoliko časova putem ugovora o dopunskom radu. Tako uspijevamo da realizujemo nastavu bez angažovanja asistenata ili penzionera – rekla je Mršićeva.

U najavi novi krug oglasa

Iako je na ukupnom nivou u 2026. godini zabilježen rast broja oglasa i traženih radnika za oko pet odsto, u oblasti obrazovanja i nauke istovremeno je objavljen 91 oglas manje u odnosu na isti period prošle godine, što predstavlja 8,5 odsto.

Ipak, s obzirom na predstojeći septembar, u narednim danima, kako su istakli u Zavodu za zapošljavanje, očekuje se novi, značajan talas zapošljavanja prosvjetara koji bi mogao znatno popraviti ove konačne pokazatelje.

Glas Srpske

Društvo

KAKVI DANI SU PRED NAMA: Meteorolozi najavili nulu, ali i minus

Pretežno hladna jutra očekuju nas u narednim danima, a prema najavama meteorologa minimalna temperatura tokom pojedinih dana spustiće se i na nula stepeni.

Kada je riječ o prognozi za danas, 12. oktobar, tokom dana promjenljivo oblačno uz sunčane periode i uglavnom suvo.

“Popodne oblačno uz slabu kišu ponegdje na sjeveru i zapadu. Vjetar slab do umjeren istočni i sjeveroistočni, u Hercegovini umjerena do jaka bura. Maksimalna temperatura vazduha od 14 do 19, na jugu do 23, u višim predjelima od devet stepeni”, kažu meteorolozi.

Utorak, 13. oktobar
Jutro će biti pretežno vedro i hladno.

“Oko rijeka i po kotlinama moguća magla. Tokom dana sunčano uz malu do umjerenu oblačnost i malo toplije. Vjetar slab do umjeren sjeverni i sjeveroistočni, u Hercegovini umjerena do jaka bura. Minimalna temperatura vazduha od dva do sedam, na jugu do 12, u višim predjelima od minus dva stepena. Maksimalna temperatura vazduha od 15 do 20, na jugu do 23, a u višim predjelima od 11 stepeni”, dodaju oni.

Srijeda, 14. oktobar
Hladno jutro će biti i u srijedu.

“Oko rijeka i po kotlinama prolazna magla. Tokom dana pretežno sunčano, na jugu i dalje vjetrovito. Minimalna temperatura vazduha od nula do pet stepeni, na jugu do 10, u višim predjelima od minus četiri. Maksimalna temperatura vazduha od 13 do 19, na jugu do 22 u višim predjelima od 10 stepeni”, stoji u prognozi.

Četvrtak, 15. oktobar
I u četvrtak će jutro biti hladno i pretežno vedro, ponegdje uz rijeke i po kotlinama prolazna magla.

“Tokom dana sunčano uz umjerenu oblačnost i toplije. Minimalna temperatura vazduha od jedan do sedam, na jugu do 12, u višim predjelima na istoku od minus tri stepena. Maksimalna temperatura vazduha od 16 do 22, u višim predjelima od 11 stepeni”, dodaju oni.

Petak, 16. oktobar
U petak će biti promjenljivo oblačno uz sunčane periode, a tokom dana je lokalno moguća i kratkotrajna slaba kiša.

“Minimalna temperatura vazduha od dva do osam, na jugu do 13, a u višim predjelima od nula stepeni. Maksimalna temperatura vazduha od 13 do 17, na jugu do 22, a u višim predjelima od devet stepeni”, dodaju meteorolozi.

Nastavi čitati

Društvo

RADNICI JEDVA PREŽIVLJAVAJU: Zašto je plata od 2.000 KM nedostižna u Srpskoj?

Radnici u Srpskoj sve češće biraju odlazak.

Radnici u Republici Srpskoj ne traže mnogo: solidan posao i platu od koje mogu pristojno živjeti, a to minimum 2.000 KM. Ali. ova cifra je za većinu njih nedostižan san. Zato radnici masovno odlaze u inostranstvo, a privreda je u ozbiljnom problemu.

Zašto je tako? Da li je privreda u Srpskoj u toliko katastrofalnom stanju da je 1.000 evra mjesečno prevelik “trošak” za poslodavca? Ili je u pitanju nepravedna raspodjela zarađenog?

Podsjećamo, u anketi koju je proveo Savez sindikata RS, većina radnika je rekla da je za dostojanstven život u Srpskoj neophodna plata od 2.000 do 2.500 KM, i da bi, kad bi imali takva primanja, vjerovatno odustali od odlaska u inostranstvo.

Ali, više od 70 % zaposlenih u RS prima platu do 1.800 KM, dok skoro polovina radnika preživljava sa manje od 1.450 KM mjesečno.

Poslodavci horski kukaju da će propasti, ako povećaju plate, dok istovremeno mnogi od njih ubiru milionske dobiti.

Šta na sve to kažu sindikalci, a šta privrednici? Imaju li ekonomisti rješenje za ovaj, ne samo ekonomski, nego i demografski začarani krug?

I da li je, na kraju krajeva, problem samo plata?

– Vozač koji 25 godina vozi gradski autobus ima samo 20 dana godišnjeg odmora, i to bez regresa. U oblasti saobraćaja u Srpskoj prosječna plata je 1.337 KM. To nije dovoljno ni da se prehrani porodica – kaže Nebojša Đokić, predsjednik Sindikata saobraćaja i veza RS.

Đokić ističe da u ovoj branši nema ni dostojanstvene plate, ni dostojanstvenog rada, koji podrazumijeva sigurno i zdravo radno okruženje, poštovanje radnika i uvažavanje njegovog mišljenja.

Prema podacima Udruženja prevoznika RS, samo u posljednjih 7 godina, iz BiH je u inostranstvo otišlo skoro 20.000 profesionalnih vozača.

Ni u većini drugih privrednih grana situacija nije mnogo bolja.

Radenko Smiljanić, potpredsjednik Saveza sindikata RS za privredu i predsjednik Sindikata metalske industrije i rudarstva RS, kaže da plata većine metalaca i rudara ne može pokriti ni troškove prehrane.

Radnici su primorani da, nakon radnog vremena, rade dodatne poslove, da bi preživjeli.

– To je neodrživo. Mi nećemo sukob za poslodavcima, bez dobrog privrednog subjekta nema ni dobre plate, ali hajde da vidimo šta su problemi i da ih rješavamo. Uspjeh preduzeća ne smije da se temelji na jeftinoj radnoj snazi, nego na zadovoljnim radnicima, kreativnosti i visokoj produktivnosti – rekao je Smiljanić na konferenciji “Dostojanstvena plata – temelj dostojanstvenog rada” u Banjaluci.

Predsjednik Unije poslodavaca Republike Srpske Zoran Škrebić saglasan je da je produktivnosti ključ rješenja.

– Ako ne povećavamo produktivnost, plate ne mogu rasti. Konkurencija iz Azije i Afrike je žestoka, a EU se sve više okreće tim tržištima. Mi, naravno, razmišljamo o modaliteima za povećanje plata, ali to mora biti u skladu sa makroekonomskim pokazateljima i tehnološkim razvojem – kaže Škrebić.

Sindikalci, međutim, ističu da priču o platama ne treba svoditi samo na “povećanje kolača”, nego i na pravedniju raspodjelu tog kolača, koliki god on bio.

– Treba li da radnici čekaju narednih 15 godina da se, iz dobiti koji su i oni zaradili, zanove tehnologije, da bi dobili pristojne plate! Pa za 15 godina će svi otići – prokomentarisao je generalni sekretar Saveza sindikata RS Danko Ružičić.

Predrag Mlinarević, profesor Ekonomskog fakulteta u Ističnom Sarajevu, smatra da se mora naći “balans između kapaciteta privrede i društvene solidarnosti”.

– Ako je prazan kazan, svi ćemo dobijati manje. Povećanje zarada ne smije ugroziti preduzeće, ali svjedoci smo da naša privreda rađa milionere i to u neintenzivnim granama, gdje su plate niske – ističe Mlinarević.

On podsjeća da u Srpskoj profit raste duplo brže od rasta plata, i da ta podjela mora biti pravičnija.

Naveo je i primjer Crne Gore, gdje plate rastu najbrže u regionu i to pod “pritiskom” skorog ulaska u Evropku uniju.

– Oni bi mogli bi pristupiti EU za godinu ili dvije, i ako ne povećaju plate ostaće bez radnika. Ali, pitanje je da li privreda Crne Gore to može izdržati – kaže Mlinarević.

I ekonomista Saša Stevanović smatra da, ukoliko dobit preduzeća raste, i radnik treba da dobije nagradu za to.

– Rast plata vezati za rast BDV-a i produktivnosti, ali treba i poreski stimulisati rast plata i dodtano nagrgrađivanje radnika. I podsticaje u privredi treba povećati, ali smisao podsticaja je da imamo više zadovoljnih i motivisanih radnika, a ne robota – smatra Stevanović.

Kada je u pitanju “uvoz” radne snage, mišljenja su podijeljena. Dok sindikalci upozoravaju da će, ukoliko se plate ne povećaju, radnici iz BiH otići u EU, a u našim će fabrikama raditi Neplaci i Pakistanci, predsjednik Unije poslodavaca smatra da je seoba radnika neminovnost.

– Živimo u svijetu velikih migracija, i Nijemci odlaze u Norvešku. Nisam za slobodan dolazak stranih radnika, mora biti prilaođavanje, integracija, ali ne možemo plivati uzvodno – kaže Zoran Škrebić.

Danko Ružičić, međutim, tvrdi da stranci nisu “sigurna radna snaga”.

– I strani radnici napuštaju našu zemlju, jer čim pređu granicu imaju duplo veću platu. I Neplaci bježe iz BiH, mi smo im samo usputna stanica – kaže Ružičić.

Srpskainfo

Nastavi čitati

Društvo

POLJOPRIVREDNICI NE PAMTE TEŽU GODINU: Kukuruz podbacio i do 70 odsto

Ovogodišnji rod kukuruza u BiH značajno je podbacio, a poljoprivrednici upozoravaju da trenutna cijena od oko 45 feninga po kilogramu nije dovoljna da pokrije troškove proizvodnje.

Šta je opteretilo proizvođače?

Suša, ekstremno visoke temperature, skup repromaterijal i gorivo dodatno su opteretili proizvođače, dok su na pojedinim područjima prinosi manji i do 70 odsto u odnosu na prošlu godinu.

Savo Bakajlić, predsjednik Udruženja sela Semberije i Majevice, rekao je za “Nezavisne novine” da je ovo jedna od najtežih godina za poljoprivrednike u Semberiji u posljednje tri decenije.

Prinosi u Semberiji

Prema njegovim riječima, u Semberiji je kukuruz ove godine bio zasijan na oko 26.000 hektara, ali su prinosi na velikom broju parcela bili izuzetno niski.

“Imali smo prinose od oko 150 do 500 kilograma po hektaru. Bilo je negdje i 700 kilograma, ali uglavnom na manjim površinama i na to se ne možemo osloniti. Realna cijena kukuruza je mala u odnosu na cijenu koštanja proizvodnje”, kazao je Bakajlić.

Kako ističe, jedna vreća sjemenskog kukuruza, dovoljna za oko pola hektara, koštala je između 140 i 170 KM, dok su visoki bili i ostali troškovi proizvodnje.

“Bez obzira na pomoć države i regres, poljoprivredni proizvođači su danas u Semberiji u minusu najmanje 300 do 500 KM po hektaru, čak i uz cijenu kukuruza od oko 45 feninga”, rekao je Bakajlić.

On kaže da poljoprivrednici ne pamte težu godinu.

“Ovo je najkatastrofalnija godina za nas u posljednjih 30 godina. Imali smo ekstremno visoke temperature, skup repromaterijal i skupo gorivo. Sada ulazimo i u jesenju sjetvu i teško je govoriti šta nas čeka”, naveo je on.

Bakajlić upozorava da bi nastavak ovakvih trendova mogao dodatno ugroziti domaću proizvodnju hrane.

“Godinama govorimo da je potrebno zaštititi domaću proizvodnju. Isto tako, ne možete ugroziti mljekarski sektor niskom otkupnom cijenom mlijeka, dok je cijena u marketima višestruko veća”, kazao je Bakajlić.

Nedostatak stočne hrane

Poseban problem, dodaje, predstavlja nedostatak stočne hrane, zbog čega bi dio proizvođača mogao biti primoran da smanji broj grla ili rasproda stoku.

“Svi su u problemu i nedostaje stočne hrane. Neki proizvođači će radije rasprodati stoku nego se dodatno zaduživati u bankama po visokim kamatnim stopama da bi preživjeli”, rekao je Bakajlić.

Cijena kukuruza preniska

Da je cijena kukuruza preniska smatra i Nedžad Bićo, predsjednik Udruženja poljoprivrednika Federacije BiH.

On kaže da trenutnih oko 45 feninga po kilogramu nije ni blizu cijene koja bi proizvođačima mogla pokriti ulaganja.

“Ne mogu sada precizno reći koja bi cijena bila realna, to treba detaljno izračunati i uzeti u obzir sve troškove proizvodnje. Međutim, 45 feninga je premalo”, rekao je Bićo.

Kako ističe, u konačnu računicu moraju biti uračunate cijene goriva, repromaterijala i ostalih troškova koje su poljoprivrednici imali tokom sjetve.

“Gorivo je bilo veoma skupo kada se obavljala sjetva, a i sada su cijene visoke. Sve to mora biti uračunato u cijenu proizvodnje”, kazao je Bićo.

Šta je još značajno smanjilo prinose?

Dodatni problem ove godine bila je suša, koja je značajno smanjila prinose i uticala na kvalitet kukuruza.

“Rod je podbacio, kvalitet je loš i desilo se praktično sve ono što poljoprivrednicima nije odgovaralo. U pojedinim slučajevima prinosi su manji i više od 50 odsto”, naveo je Bićo.

Slična situacija je i na području Tuzlanskog kantona, gdje berba na pojedinim područjima još nije završena.

Enes Hasanović, sekretar Udruženja poljoprivrednika Tuzlanskog kantona, kaže da su prinosi na pojedinim parcelama manji i do 70 odsto, dok je prosječno smanjenje između 43 i 50 odsto u odnosu na prošlu godinu.

“Po situaciji koju imamo ove godine, trenutna cijena nije realna. Prinos je značajno umanjen, negdje čak i do 70 odsto, ali ako uzmemo neki prosjek, možemo govoriti o smanjenju od 43 do 50 odsto”, rekao je Hasanović.

On dodaje da berba na Sprečkom polju tek ulazi u punu fazu, jer vegetacija na ovom području kasni u odnosu na Lijevče polje i Semberiju.

Koja cijena kukuruza bi bila realna?

Za razliku od Biće, koji nije želio precizirati iznos, Hasanović smatra da bi cijena kukuruza između 60 i 70 feninga po kilogramu bila realnija.

“Realna cijena bila bi između 60 i 70 feninga, kako bi poljoprivrednik mogao pokriti svoje troškove”, istakao je Hasanović.

Da li će cijena dostići taj nivo, dodaje, zavisiće prije svega od ponude i potražnje.

“Oni koji imaju farme moraće, zbog nedostatka kukuruza, da ga plaćaju po cijeni koja bude formirana na tržištu. Kada je ponuda manja, cijena raste, a kada je ponuda veća, cijena pada”, zaključio je Hasanović.

Nastavi čitati

Aktuelno