Nakon što je minimalna plata u Federaciji BiH povećana na 1.000 KM, sve je više slučajeva da su poslodavci prestali s isplatom toplih obroka tamo gdje to nije definisano kolektivnim ugovorom.

Zbog toga je sve više primjedbi na društvenim mrežama, a do ovih informacija je došao i predsjednik Saveza samostalnog sindikata (SSS) BiH Selvedin Šatorović.

Samim time ono što dobiju radnici neće biti nikakvo značajno povećanje plata.

Rukovodilac Porezne uprave FBiH po ovlaštenju Vlade FBiH Admir Omerbašić je pojasnio za „Dnevni avaz“ da oni nemaju podatke o isplati toplih obroka i da to nije kažnjivo.

– Ono što mi možemo uraditi jeste obratiti dodatnu pažnju, pogotovo ako imamo prijavu koji su to porezni obveznici, možemo to provjeriti. Porezni obveznici su dužni samo da šalju mjesečni izvještaj, gdje mi vidimo koja je bruto i neto plata, koliko je poreza plaćeno – kazao je Omerbašić.

Pojašnjava da je topli obrok vid neoporezivog prihoda i da oni mogu tretirati to samo ako je topli obrok isplaćen u iznosu višem od dozvoljenog.

– Ako je neko do sada prikazivao topli obrok, a sada to prikazuje kao minimalac tu stavlja sumnju da je i do sada isplaćivao platu, a prikazivao kao topli obrok koji je neoporeziv što predstavlja potencijalno krivično djelo poreske utaje.

Ako obveznik koji je plaćao 700 platu uz 300 toplog obroka, a isplati sada 1000 + 0 ostavlja se sumnja da je prije tih 300 bila plata što je oporezivo.

PU će vršiti kontrole kako redovne tako i po prijavama koje nam pristižu te nećemo dopustiti zloupotrebu poreznih propisa – poručio je Omerbašić.
Predsjednik SSSBiH Selvedin Šatorović kazao je da ovo otvara priču o iskrenosti poslodavaca kada kažu da su oni spremni isplaćivati i višu plaću od 1.000 KM.
Minuli rad

– To je rasvijetlilo cijelu priču negodovanja o minimalnoj plaći, jer sada radnici mogu shvatiti da, u slučaju da nije donesena odluka o minimalnoj plati, oni nikada ne bi doživjeli da dobiju platu od 1.000 KM. Važno je potcrtati da iznos minimalne plaće od 1.000 predviđa samo osnovnu plaću, tu se ne uvrštavaju minuli rad, noćni rad, rad u otežanim uslovima, a samim tim ni topli obrok i prijevoz – kaže Šatorović za „Avaz“.

Ističe da je topli obrok neoporezovan do 14 KM dnevno i da ne vidi niti jedan razlog zašto se on prestao isplaćivati.
Inspekcijski nadzor

Šatorović je poručio da se radnici trebaju obratiti SSSBiH s informacijama o kojim kompanijama je riječ i da će oni poslati inspekcijske nadzore te tražiti objašnjenje zašto poslodavci koji su ranije isplaćivali topli obrok, to više ne čine.

– Pored svih uredbi koje su išle naruku poslodavcima u smislu subvencija i refundacija novih dopirnosa i mogućnosti da povećaju plaće do 450 KM neoporezovano, kao odgovor imamo ovu priču – rekao je Šatorović.
Namjera Uredbe o minimalnoj plati je bila da ona iznosi 1.000 KM, a da to s doprinosima bude 1.200 ili 1.300 KM, kaže Šatorović.